Наши вакансии

Диспетчер, ЯНАО

  • Заработная плата: 90000 - 120000 руб.

Условия и социальная программа:

  • официальное трудоустройство согласно требованиям Трудового кодекса РФ;
  • официальная заработная плата (выплата 2 раза в мес.);
  • выплата суточных;
  • оплата проезда к месту работы и обратно;
  • обеспечение спецодеждой;
  • выплаты денежных премий по итогам работы за год, единоразовые премии в течение года, к знаковым событиям, к юбилейным датам;
  • оказание материальной помощи к рождению ребенка, при погребении родственников, и т.д.;
  • программа добровольного медицинского страхования (ДМС);
  • оплата санаторно-курортного лечения;
  • новогодние подарки детям сотрудников;
  • проведение периодических корпоративных мероприятий, профессиональных конкурсов;
  • работа на объектах строительства в ЯНАО (вахта по графику 2/1 мес).
  • проживание в жилом вагон-городке, обустроенном в соответствии с требованиями ПАО Газпром.
Компания АО "ЕВРАКОР" приглашает на работу на объекты строительства: Мессояханефтегаз (ЯНАО, район Газ-Сале, Н. Уренгой), Ноябрьск нефтегаз (ЯНАО г. Ноябрьск ), Транснефть (Тюменская область)

Требования :

Опыт работы вахтовым методом от 1 года;
Обязанности:

Ведение табеля производственных сводок;
Оформление суточного и месячного графиков;
Отправка сотрудников с объекта, заявки на авиаперевозки в весенне-летнее и летне-осеннее время;
Оформление документации-служебные записки, распоряжения, приказы, письма;
Оформление простоев бригад по погодным и не зависящим от нас обстоятельствам;
Работа в 1С и Excel.

Требования:
Образование: высшее техническое или среднее профессиональное образование

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, Вахтовый метод

Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП

Условия:
Официальное трудоустройство согласно требованиям Трудового кодекса РФ, возможно по ГПХ;
Официальная заработная плата (выплата 2 раза в мес.);
выплата суточных;
Оплата проезда к месту работы и обратно;
Обеспечение спецодеждой;
Выплаты денежных премий по итогам работы за год, единоразовые премии в течение года, к знаковым событиям, к юбилейным датам;
Оказание материальной помощи к рождению ребенка, при погребении родственников, и т.д.;
Программа добровольного медицинского страхования (ДМС);
Оплата санаторно-курортного лечения;
Новогодние подарки детям сотрудников;
проведение периодических корпоративных мероприятий, профессиональных конкурсов;
Работа на объектах строительства в ЯНАО (ПО ГРАФИКУ 60/30 или 30/30).
Проживание в жилом вагон-городке, обустроенном в соответствии с требованиями ПАО Газпром.
Если Вас заинтересовала вакансия свяжитесь с нами по телефону +7 (3452) 79-29-50 (Отдел кадров), или заполните форму и мы Вам перезвоним: